​ロータス協同組合

日光駅から日光東照宮をつなぐ一本道に唯一のたこ焼き店 「TAKOYAKI JAPAN」 にミャンマーの外食スタッフ 2期生 １名が配属となりました。 ミャンマー国内情勢の悪化ならびに出国制限の厳格化により配属が予定より数か月遅延しましたが、来日を夢見て日本語の学習を継続し  JLPT‐N３ を取得しての入社となりました。 英語も堪能なトリリンガルなので、 海外からのお客様が多い当店の強い味方になってくれることと期待しています。 特定技能２号の取得も視野に入れ将来的に支店を任せていただけるような人材となるよう、当組合も全面的に支援いたします。 　 長旅を終え、社員寮で先輩の二人と合流しました。 早速、お休みの日に先輩の二人と日光東照宮にお参りしたそうです。　英語も堪能なので、将来、日光・ミャンマーアンバサダーとしても活躍いただきたいですね。 同じミャンマー出身の二人の先輩と一緒にお店を盛り上げてください！

JLPT-N４と特定技能評価試験を合格したミャンマーの医療・福祉施設給食スタッフ（特定技能 外食) が、栃木県那須塩原市の受け入れ企業 （真栄総業株式会社） に配属となりました。 不安定な国内情勢のミャンマー にあって、安心・安全な日本での就業を夢見て日本語学習に励んできた4名。ミャンマー人材送り出し ダントツのNo1 ミャンマーユニティ で日本語能力をN3レベルまでブラッシュアップして入国となりました。 　 ミャンマーの介護スタッフが配属されている介護施設で、利用者様の食事の調理を担当します。 日本と仕事に慣れるまでは、施設ごとのに2名づつ配属となります。 N3レベルの日本語をベースに医療・福祉施設給食サービスに特化した調理技術や働き方を習得し、受け入れ企業の発展に寄与する人材に成長してくれることを期待して当組合も全面的に支援してまいります。

福祉・医療関係施設の給食サービスの会社 （ 真栄総業株式会社 ) で、特定技能の調理スタッフ（3期生）を追加採用することとなり、候補者の事前面談と採用面接を実施しました。 介護・医療施設の食堂で利用者様向けの食事を「調理」をすることから、在留資格は特定技能（外食）一択となります。候補者の母数・業務全般に対する適正から、今回もミャンマーの人材を採用することとなりました。送り出し機関はミャンマー人材の育成・送り出し実績No.1の ミャンマー・ユニティー を選択いたしました。 １名の採用枠に対し３名の候補者が面接に参加してくれました。 候補者は全員、求人要件を満たすJLPTーN4および国外試験ルートで特定技能（外食）の在留資格を取得しています。 特定技能で許される最長5年の在留期間内で「特定技能2号」の資格を取得し、長期在留を目指しています。 入国までにJLPT N3を取得した後に入国となり、配属直後から即戦力として活躍することが期待されています。 外国人雇用労務士の資格をつ当組合スタッフが、候補者全員と時間をかけて面談します 。 ...